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[人力资源]
[上海]薪酬体系设计与薪酬管理(3E薪资设计提高版)
更新时间:2007-06-25   来源:中华职工学习网
    副标题 ――带笔记本电脑,赠薪酬设计软件,现场学3E薪资设计 2007年7月20-21日 会务报名 中国企业公开课综合培训网 学员对象 渴望规范人力资源管理的人力资源总监.经理;薪资福利经理.专员;企业总经理.高层经理等 授课时间 2007……
  关键字:薪酬 体系 设计 薪酬 管理 3E 薪资 设计 提高版 上海 人力 资源 薪酬体系设计与薪酬管理3E薪资设计提高版) 
[上海]人力资源支持体系与品绩管理
更新时间:2007-06-25   来源:中华职工学习网
    副标题 2007年7月22日 上海 1天 会务报名 中国企业公开课综合培训网 学员对象 总(副)经理、各部门经理、人力资源经理、HR主管及中层管理人员 授课时间 2007年7月22日 授课顾问 魏志勇 授课语言 2007-7-2……
  关键字:人力 资源 支持 体系 品绩 管理 上海 人力资源 人力资源支持体系与品绩管理 
[深圳]岗位分析、任职资格与薪酬设计
更新时间:2007-06-25   来源:中华职工学习网
    副标题 2007年7月27-28日 深圳新大洲酒店 会务报名 中国企业公开课综合培训网 学员对象 授课时间 2007年7月27-28日 授课顾问 覃友茂 授课语言 2007-7-27 每班人数……
  关键字:岗位 分析 任职 资格 薪酬 设计 深圳 人力 资源 岗位分析、任职资格与薪酬设计 
[重庆]人力资源开发与管理系统
更新时间:2007-06-25   来源:中华职工学习网
    副标题 2007年8月18-19日 重庆 2天 会务报名 中国企业公开课综合培训网 学员对象 各类企事业单位管理人员、人力资源部经理、主管、有志于成为人力资源专业人士的管理人员 授课时间 2007年8月18-19日……
  关键字:人力 资源 开发 管理 系统 重庆 人力资源开发与管理系统 
[深圳]行政工作统筹管理高级研修班
更新时间:2007-06-25   来源:中华职工学习网
    如果您是一位企业管理者,没有专业尺度如何衡量行政工效? 如果您是一位行政负责人,欠缺专业工具如何自信面对员工? 如果您是一位文秘工作者,错过专业指导怎能获得职场晋升?……
  关键字:人力资源 行政工作 统筹管理 高级 研修班 行政工作统筹管理高级研修班 深圳 
[北京][深圳]中层经理人管理技能提升研修班
更新时间:2007-06-25   来源:中华职工学习网
    暂无简介……
  关键字:人力资源 中层 经理人 管理 技能 提升 研修班 中层经理人管理技能提升研修班 北京 深圳 
[北京][深圳]岗位分析、任职资格与薪酬设计(2007高级研修班)
更新时间:2007-06-25   来源:中华职工学习网
    为什么人力资源管理做了大量工作,得不到肯定和认可? 为什么存在明显的冗员和低效,但很多部门却仍在高喊人手短缺? 为什么采取竞聘上岗,而员工却认为这只是领导玩弄的人事调整“把戏”? 为什么提供了高额薪酬和福利,但员工积极性和企业经营绩效却依然没有改进? ……
  关键字:人力资源 岗位分析 任职资格 薪酬 2007 高级研修班 岗位分析、任职资格与薪酬设计2007高级研修班 北京 深圳 
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