|
 |
|
|
 |
| |
荆楚网消息（楚天都市报）（记者胡勇谋通讯员尔婷实习生鲁洁佳）电力公司员工袁小曲（化名）离职后，被公司索赔违约金450万元，官司打了1年多。前日，武汉市中院下达终审判决，袁小曲被判赔6.3万元。
袁小曲对记者说，他坚决不服，打算申诉。
2002年4月26日，袁小曲和武汉凯迪电力股份有限公司签订了《劳动合同》，袁小曲在公司从事技术工作，合同期限是8年。双方还签订了《保守脱硫技术秘密协议规定》，约定袁小曲无论因何种原因离职或与公司解除劳动关系3年内，不得在其他公司从事相同业务，否则应一次性向公司支付其年收入30倍的违约金即450万元。
2004年7月15日，袁小曲辞职，去了上海某公司，也从事脱硫技术。
2005年4月19日，凯迪电力向武汉市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，袁小曲被裁决应该赔偿违约金，但仲裁委认为450万元的赔偿过高，裁决赔偿60万元。袁小曲不服，起诉到法院。
武昌区法院一审认为，袁小曲在上海某公司工作时间短暂，不到2个月，同时，法院根据袁小曲在公司的职务，认为袁实际上并未掌握到公司的技术秘密，只需赔偿3000元即可。
凯迪电力公司不服，上诉到武汉市中院，坚持要求赔偿450万元。
武汉市中院终审认为，双方在正式的《劳动合同》中明确约定了8年的期限，违约金标准是员工每提前一年离职，交纳1个月薪酬的违约金，袁小曲每月收入1.05万元，提前6年离职，判决共计赔偿公司6.3万元。
|
| |
| [打印此文][关闭窗口][返回顶部] |
| |
|
 |
|
