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劳动合同的内容是指劳动者与用人单位之问设定劳动权利与义务的具体规定。劳动合同的内容直接涉及劳动者与用人单位的切身利益，也关系到国家劳动法律、法规和政策的贯彻实施，是劳动合同法律制度中的一个苇要问题。
根据条款内容足否为劳动合同所必需，可将劳动合同的内容分为必备条款和补充条款两部分：必备条款是劳动合同必须具备的内容，欠缺了必备条款劳动合同就不能成立。必备条款中有些是劳动合同当事人必须规定的法定内容，也有一些足由劳动合同当事人协商议定的内容。补充条款是当事人议定的内容，并不是劳动合同成立必须具各的条件，没有补充条款的，劳动合同依然能够成立。
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