为进一步增强企业活力，在企业奖金分配上更好地体现按劳分配原则，以调动企业和职
工发展生产的积极性，提高经济效益，并能有效地控制消费基金的过快增长，现对贯彻《国
务院关于深化企业改革增强企业活力的若干规定》中有关征收奖金税、工资调节税问题通知
如下：

　　一、根据国务院国发〔１９８６〕１０３号文件规定，自一九八七年度起，降低奖金税
税率。企业全年发放奖金总额不超过标准工资四个月的部分，继续免征奖金税；四个月至五
个月的部分，奖金税税率由３０％降为２０％；五个月至六个月的部分，奖金税税率由１０
０％降为５０％；六个月至七个月的部分，奖金税税率由３００％降为１００％；七个月以
上的部分，奖金税税率定为２００％。

　　事业单位奖金税的税率也相应降低。即全年发放奖金总额超过免税限额一个月基本工资
以内的部分，税率为２０％；一个月至二个月的部分，税率为５０％；二个月至三个月的部
分，税率为１００％；三个月以上的部分，税率为２００％。事业单位奖金税的免税限额，
仍执行国务院国发〔１９８５〕１１４号文件规定的标准。

　　企业、事业单位奖金税的计算公式如下：

　　应纳奖金税额＝应纳税奖金总额×适用税率－速算扣除系数×月标准工资（基本工资、
下同）总额

　　其“应纳税奖金总额”，是指全年发放的奖金总额扣除核定的免税限额以及按规定准予扣
除的其它免税奖金额后的余额。

　　企、事业单位奖金税税额的计算分别为：

　　（一）全年发放应纳税奖金总额相当于一个月标准工资以内的部分：

　　应纳奖金税额＝应纳税奖金总额×２０％

　　（二）全年发放应纳税奖金总额相当于一个月至二个月标准工资的部分：

　　应纳奖金税额＝应纳税奖金总额×５０％－０．３×月标准工资总额

　　（三）全年发放应纳税奖金总额相当于二个月至三个月标准工资的部分：

　　应纳奖金税额＝应纳税奖金总额×１００％－１．３×月标准工资总额

　　（四）全年发放应纳税奖金总额相当于三个月标准工资以上的部分：

　　应纳奖金税额＝应纳税奖金总额×２００％－４．３×月标准工资总额

　　二、试行工资总额同上交利税挂钩的企业，从一九八七年起，工资调节税税率相应降低，
企业工资总额增长总额占核定工资总额不超过７％的部分，继续免征工资调节税，超过部分，
按修改后的税率征收工资调节税，其适用税率表如下：

　　五、一九八六年度奖金税的征收管理，仍应按原定奖金税税率及有关规定执行。