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| 受金融风暴影响，今年大学生就业遭遇寒冬已成为不可避免的事实。与此同时，省城一些私营企业趁机抬高门槛，将招聘条件提高，使得大学生就业更加被动。12月6日，山西大学举办了一场校内招聘会。这是我省第一所以文科类为主的院校举办招聘会，相对于理工科学生来讲，文科类学生的就业形势一直处于劣势，今年形势似乎更加严峻。记者发现，与我省前两所高校招聘会相比，这次山西大学的招聘会现场招聘企业的招聘门槛都有所抬高。一本类大学生、研究生学历成为大多企业招聘时的要求。在中北大学、太原理工大学的招聘会上，学生纷纷降低自己的要求选择到私企就业，间接影响了私企的招聘准入制。省城私企都将原先的招聘条件作出修改，提高了学历要求，想借金融危机对学生就业造成影响之际，招聘一批高素质学生。在某影视传媒公司的招聘简章上记者发现，这家公司只需一名影视后期制作人员，应聘条件是研究生。这家公司的王女士表示：这次金融风暴影响很大，公司的效益受到影响，所以招聘人数较往年大幅下降。另外，公司决定拟招一名学历较高的学生。往年，普通本科类的学生都不愿意到规模小的私企应聘，今年的情况完全相反，截至11时20分，已有近20名研究生报名，还有许多本科学生希望企业能接受自己的简历。一位培训学校的招聘人员告诉记者，他们学校这次共拟招聘6名教师，条件是一本类大学生，不符合条件的学生简历一律不收。截至11时40分，该校共收到学生简历约300份。据这位负责人讲，学校把学历限制在一本类是第一次。以前学校想要招聘山西大学普通二本类学生都很困难，今年很多优秀的学生都是自己主动来报名。小王是山大文学院一名硕士研究生，她说，“因为今年就业困难，所以很早就做了心理准备，但是看到当天竞争的激烈程度还是感到很吃惊。”山西大学一位王老师这样告诉记者，面对当前的就业形势，学生降低门槛是迫不得已，而一些私营企业趁机捞取高素质人才，学生也应该学会理性对待。 |
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