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为进一步解决关系农民工切身利益的突出问题，力争在建立和完善农民工权益保障制度上取得突破性进展，宝山今年将重点推进十项农民工工作任务。
这十项任务分别是：进一步完善工资支付保障制度；全面推行劳动合同制度；严格执行劳动安全卫生制度；加强农民工就业和培训服务；推进并完善外来从业人员综合保险制度；完善农民工子女教育管理制度；全面推进实施居住证制度；健全社区管理服务制度；加大农民工合法权益保障力度；做好农民工情况的统计分析和信息服务工作。今年重点是在四个方面取得进展：
——完善农民工子女教育管理制度。区教育局将进一步挖掘公办学校的潜力，鼓励公办学校招收符合条件的农民工子女入学。同时，制定农民工子女学校设置标准与审批办法，逐步将农民工子女学校纳入民办教育的管理范畴。
——着力解决农民工的居住问题。区房地局将按照“谁用工、谁负责”的原则，落实用工单位解决农民工居住问题的责任，并协助所在地街道、镇人民政府、工业园区探索农民工集中居住模式，不断完善综合配套服务管理设施，逐步改善农民工居住条件。
——切实加强劳动合同管理，提高农民工劳动合同签订率。区劳动保障局、区总工会将推行劳动合同示范文本，加强对农民工的签订劳动合同的指导，实行用工单位使用农民工登记备案制度，进一步规范企业使用农民工的行为，力争使农民工劳动合同签订率达到90%左右。
——切实抓好农民工安全生产工作。市安监局已经制定相关实施办法，积极落实“对3.6万农民工开展安全生产培训”的市政府实事项目。同时，依法加强日常安全监察，指导和监督企业严格执行劳动安全卫生制度，及时消除安全隐患，保障农民工的生命安全。 |
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