位于珠三角腹地的深圳市，近年来用工短缺已经成为惯性。今年春节还没过罢，众多用人单位和工厂就纷纷以加薪等方式吸引技工，很多企业还打出横幅，在火车站“欢迎返深工作”。

一片看似热闹的欢迎秀、涨薪潮过后，反映出的真正问题是珠三角用工荒现状一直没有解决，而且还将持续下去，并且还不知道在何时才能解决。

记者近日在深圳市电子技术学校采访时，发现很多学生流露出，毕业后宁肯去华强北电子市场的小店里打工，也不去工厂当技工的想法。他们的理由很充分，只要找到一份工作就可以，但前提是必须自己感兴趣。

但是，该校2007年仍然有77％以上的学生毕业后通过高考进入了深圳高等职业技术学院和深圳市信息职业技术学院，在那里，他们将拿到本科文凭。

高考的单一和就业的多元，让中职学校变得越来越弱势。社会的不理解、家长对高考过度的热情、有蓝领需求的用人单位的强势，面对这样复杂的矛盾，中职校长困惑到连一声叹息都不能为之了。

也许，中职校长所能做的，就只有在自己的“一亩三分田”上做文章：办出特色，寻找学生、社会和用人单位的结合点，寻找到属于自己的那片“蓝海”。可见，要想真正迎来职业教育发展的春天，真正意义上解决用工短缺的困境，要走的路还很长。