暑期打工应聘时，餐馆讲明不要短工，巴南职业中学一女生便谎称做长工。如今开学在即，她提出辞职，餐馆不肯放人。

　　前日(8月27日)下午2时，记者见到了当事人陈玲(化名)。陈玲说，自己已满18岁，就读巴南职业中学，马上念高二。7月初，她在主城一些餐饮街找工作，很多餐馆听说是暑期打短工都不愿录用她。7月中旬，她经朋友介绍到石桥铺科园四路一家中餐厅应聘当服务员，对方仍讲明是招长工。陈玲说：“为尽快找到工作，只有谎称是做长工。”3天试用后，她正式上班，但一直没有与餐馆签劳动合同。

　　眼看8月31日就要开学，本月26日，陈玲提出月底要走。陈玲说，餐馆负责人告诉她，长期工至少要做上三个月，私自走就领不到工资。她表明学生身份，希望得到谅解，但餐馆仍不同意她辞职。

　　昨(8月28日)中午，记者前往陈玲打工的餐馆了解情况。餐馆林姓主管称，上班前已讲明是做长期工，说走就走是对餐馆不负责任。林主管表示，陈玲提出正式辞职要求后，至少要等招到新员工后才准辞行。

　　对陈玲遭遇的尴尬，市劳动保障监察总队相关人士表示，陈玲用欺骗方式获取工作，之后又突然辞职，若对餐馆造成损失，餐馆有权要求赔偿，但因双方没签劳动合同，陈玲随时可走人，餐馆必须放行，还应足额支付工资。市劳动保障监察总队提醒打短工的学生，应聘时一定要诚实，以免带来麻烦。