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地方创争机构

各省、自治区、直辖市有关部门都联合下发了开展“创争”活动的文件，建立了相应的领导机构，提出了明确的目标任务，制定了具体的实施措施和各项保障机制。一些地方和行业把开展“创争”活动纳入总体发展规划，建立齐抓共管的工作体制。许多基层单位将“创争”活动纳入人才培养规划，由党政领导亲自挂帅，明确分工，指导督促，形成了党委领导、行政负责、工会推动、各方配合的工作机制，为深入推进“创争”活动提供了有力的组织保证。

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1.航天科技集团八院八ＯＯ所唐建平班组

更新时间：2007年9月5日来源：中华职工学习网

唐建平班组是中国航天科技集团公司第八研究院第八00研究所的一个以精加工为主的数控加工班组，于2002年以组长唐建平同志的名字命名。 [详情……]

2.“特级技能师”——徐小平

更新时间：2007年9月5日来源：中华职工学习网

徐小平是上海大众发动机厂连杆车间的维修工长。他将维修工作视为自己的事业，倍加热爱。他刻苦钻研业务技能，敢于向专业领域的高端水平挑战，在他管辖的进口数控机床的维修保养中，取得了令人信服的业绩。近十年来，他为企业攻克了三十多项的技术难关，进行了大胆的工作创新，减少了维修工时，降低维修成本高达4000多万元，为企业在中国制造出一流的轿车发动机作出了突出贡献。他从事维修工作时，只有高中文化。面对进口的数控机加工设备，他博采众长，注重自身的能力培养，将学习与工作有机地结合起来，工作了29年顽强地自学了26年，使自己成为了既掌握高超专业技能，又有良好外语能力的学习型技术工人。他不仅取得了国家“高级技师”职业资格证书以及国家中级技术职称，2004年，还在上海大众156名技师中，被公司聘为唯一的“特级技能师”。 [详情……]

3.北京市总工会副主席王北平在中国职工学习论坛上的讲话

更新时间：2007年8月21日来源：中华职工学习网

主持人好，大家好，我以为坐在这儿以后主要是跟大家互动，应该说非常高兴，有这么一个机会跟大家一块共同的讨论创争和职工素质教育，特别能有机会得到专家的批评和点评。我以为就是一个提问和回答的场景，当然看来还有一个简单的介绍。我想在介绍之前，我想我们大家有一个感性的认识之后有一个交流。 [详情……]

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