人保部：新《劳动合同法》要坚决执行

针对不少企业和专家对新劳动合法提出的种种质疑，人力资源与劳动保障部副部长胡晓义在“中国社会保障论坛”第三届年会上指出，劳动合同法是全国人大通过的法律，要坚决执行。另外一名不具名的官员也表示，新法执行，不能只听企业一方说法，应关注职工需求。

人力资源与劳动保障部部长尹蔚民在会上指出，农民工养老保险办法已经有了一个草案，将进一步征求社会各方面意见。而新型农村社会养老保险将按照个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的要求，在总结各地试点经验基础上，推动建立。

对于目前有媒体提到的有关部门正在研究延长职工退休年龄，退休年龄有可能延长至65岁。财政部副部长丁学东在其报告中透露，要在明确最低退休年龄的基础上，研究建立弹性退休制度，建立养老金水平与退休年龄密切挂钩的计发办法。

近日，经济学家张五常撰文抨击新劳动法，认为此法增加了企业用工成本，使我国经济形势雪上加霜。

昨日，在社会保障论坛的会议间歇，人力资源与社会保障部副部长胡晓义表示：“《劳动合同法》是人大通过的法律，必然要在全国坚决执行！”

此外，参与制定《劳动合同法》的一位官员向本报记者表示：“各种声音当然都会有的，这很正常。但是我们要看到，某些企业职工的工资确实还比较低，要看到职工的需求，不能只听企业一方怎样说。”

国家劳动和社会保障部劳动工资研究所研究员狄煌向记者表示，“如果说一些企业感到新法造成用工成本过高，只能说明过去对企业进入行业的门槛比较低，无法保障职工权益。如果多出一些合理的用工成本，企业就会破产，只能说明这些企业的经营实力太差。”