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地方创争机构

各省、自治区、直辖市有关部门都联合下发了开展“创争”活动的文件，建立了相应的领导机构，提出了明确的目标任务，制定了具体的实施措施和各项保障机制。一些地方和行业把开展“创争”活动纳入总体发展规划，建立齐抓共管的工作体制。许多基层单位将“创争”活动纳入人才培养规划，由党政领导亲自挂帅，明确分工，指导督促，形成了党委领导、行政负责、工会推动、各方配合的工作机制，为深入推进“创争”活动提供了有力的组织保证。

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关键字含有知识的文章

1.知识改变命运技能成就人生——杨杰

更新时间：2007年9月5日来源：中华职工学习网

杨杰，这是一个在淮北矿区乃至整个煤炭系统都响当当的名字，提起杨杰来大家会自然而然地把他与“勤奋、敬业、创新、贡献”等一系列充满褒扬色彩的字眼联系在一起。 [详情……]

2.学习改变人生知识成就未来——王兴柱

更新时间：2007年9月5日来源：中华职工学习网

王兴柱，男，安徽长丰县人，1969年6月出生，1988年3月进入杭州市设备安装有限公司从事电气安装工作。在企业为他提供的学习成长和发展舞台上，王兴柱一干就是十七年。他在为企业的发展做出了贡献的同时，通过学习改变了人生，运用知识创造了许多业绩，获得了多项社会荣誉。1998年他被评为“杭州市西湖区十佳外来青年”、“杭州市西湖区新长征突击手”，1999年他荣获了“杭州市十佳外来青年”的荣誉称号，2001年11月光荣地加入了中国共产党，2002年底中央二台“劳动•就业”栏目对他进行了专题采访报道，2003年他获得了高级电工职称，2004年他又获得了“杭州市双十佳创业新星”、“杭州市学习成才标兵”和“浙江省知识型标兵”，2005年中华全国总工会授予他“全国知识型职工先进个人”荣誉称号，2006年他被评为浙江省“十佳最感动你的民工”，获得了电工技师职称 [详情……]

3.打开知识之门的工人发明家——刘幼生

更新时间：2007年9月4日来源：中华职工学习网

刘幼生是武钢焦化公司电工、高级技师、中共党员，今年53岁。刘幼生把“争做一名知识型员工”作为自己的人生坐标，通过读书自学，使他有了深厚的专业理论功底，在生活和事业上搭建了一座坚实的桥梁，并用所掌握的知识打开智慧之门。在38年的工作历程里，他收获了40项发明创造成果和两项国家专利，其中13项技术成果填补了国内同行业空白，为企业创造了3000多万元的经济效益，被职工亲切地喻为“工人发明家”。2002年，他发明的“电动旋转式无尘黑板”获得香港、伦敦和联合国教科文组织举办的国际发明博览会三枚金奖，同年，他作为“中华大地之光”百佳新闻人物，在人民大会堂受到中央领导的亲切接见。2004年，他作为湖北省唯一一名高技能人才参加北戴河专家休假，受到国家副主席曾庆红等中央领导人的亲切接见。2005年，他研制的“皮带漏斗堵塞传感器”摘取了全国第十五届发明展览会金奖。 [详情……]

4.用知识创造奇迹的“蓝领专家”——郭晋龙

更新时间：2007年9月4日来源：中华职工学习网

2006年夏末，呼和浩特铁路局党政工团组织向全局职工发出了“向郭晋龙学习、争当知识型职工”的决定，同时，将其事迹编著成书、广为宣传。2006年9月，中宣部决定，将“当代工人的楷模――郭晋龙”的事迹在中央人民广播电台、中央电视台、《人民日报》等十四家新闻媒体刊播。随着宣传、教育活动的深入开展，全国五一劳动奖章获得者、自治区 “知识型职工标兵”郭晋龙同志爱岗敬业、勇于创新的先进事迹在全局职工中广泛传播，一个“学习郭晋龙、争做知识型职工”的热潮在呼铁局职工中迅速兴起。 [详情……]

5.知识工人的旗帜——上海电气液压气动公司李斌

更新时间：2007年8月31日来源：中华职工学习网

掌握了运用数控机床编程、调试、工装、维修的四大要素，奠定了李斌扎实的专业知识功底。学习使李斌的技术水平迅速提升，目前已经成为全国同行业知名的数控技术应用专家。实现了实践技能和专业理论的融会贯通，实现了由一名操作型工人成为知识型工人，进而成为专家型工人的飞跃。 [详情……]

6.关于表彰2005年度全国学习型组织、知识型职工的决定

更新时间：2007年8月17日来源：中华职工学习网

为了深入贯彻落实党的十六大精神和“三个代表”重要思想，全面提高职工队伍素质，推动全社会“形成全民学习、终身学习的学习型社会”，全国总工会、中央文明办、国家发展和改革委员会、教育部、科技部、人事部、劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会、全国工商联决定联合在全国职工中开展“创建学习型组织，争做知识型职工”的活动（以下简称“创争”活动）。 [详情……]

7.关于印发《关于开展全国“创建学习型组织，争做知识型职工”活动的实施意见》的通知

更新时间：2007年8月17日来源：中华职工学习网

8.全国“创建学习型组织，争做知识型职工”活动现场推进会在青岛召开(2004-10-17)

更新时间：2007年8月17日来源：中华职工学习网

2004年10月17日由中华全国总工会、中央文明办、国家发展和改革委员会、教育部、科技部、人事部、劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会、全国工商联等九部委共同召开的全国“创建学习型组织、争做知识型职工”活动（简称“创争”活动）现场推进会今天上午在山东省青岛市召开。中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王兆国出席会议并讲话。 [详情……]

9.全国“创建学习型组织，争做知识型职工”活动启动(2003-12-22)

更新时间：2007年8月17日来源：中华职工学习网

由中华全国总工会、中央文明办、国家发展和改革委员会、教育部、科技部、人事部、劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会、全国工商联等9个部门和人民团体联合开展的全国“创建学习型组织、争做知识型职工”活动启动仪式今天在北京举行。中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王兆国出席了该活动启动仪式。 [详情……]

10.关于表彰2006年度全国学习型班组、知识型职工先进集体和先进个人的决定

更新时间：2007年8月17日来源：中华职工学习网

2006年，由全国总工会、中央文明办、国家发改委、教育部、科技部、国防科工委、人事部、劳动和社会保障部、国资委、全国工商联等10部委联合开展的全国“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，紧紧围绕学习型班组创建和团队建设，广泛动员和组织职工积极投身创争活动，使“创建学习型组织，争做知识型职工”活动不断向基层延伸，向班组延伸，内容不断丰富，形式不断创新，范围不断拓展，涌现出一大批特色鲜明、示范型强的先进模范班组和众多知识技能型、技术技能型、复合技能型的高技能职工，进一步推动了“创建学习型组织，争做知识型职工”活动向深度广度发展，起到了吸引职工、培育职工、凝聚职工的重要作用。实践证明：“创争”活动已经成为新形势下培养和造就强大的高素质职工队伍的重要途径。 [详情……]

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